신안군, 공보의 급감에 ‘월 3300만 원’ 시니어 의사 채용

[중앙통신뉴스│정책뉴스]

전남광주통합특별시 신안군이 공중보건의사 감소로 인한 도서 지역 의료 공백을 막기 위해 숙련된 시니어 의사를 모집한다. 

신안군은 오는 8월 18일까지 만 60세 이상 의사를 대상으로 시니어 의사 1명을 공개 채용한다고 발표했다.

신안군 내 의과 공중보건의사는 2025년 21명에서 2026년 15명으로 1년 만에 28.6% 줄었다. 관내 16개 보건지소 중 절반인 8개소에 의사가 없는 상태다. 현재 공중보건의 1명이 최대 4개 보건지소를 돌며 주 1~2회 순회 진료를 하고 있으나 고령층 환자 치료에 한계가 드러났다.

신안군은 필수 의료진을 유치하기 위해 파격적인 보수 조건을 내걸었다. 근무조건은 주 5일 근무 기준 세전 월 3300만 원, 주 4일 근무 기준 세전 월 2640만 원이다. 섬 지역 순환근무와 높은 임상경력 요구 조건을 감안해 산정했다.

지원 자격은 일반의 면허 취득 후 20년 이상 임상경력을 보유했거나 전문의 자격 취득 후 종합병원급 이상에서 10년 이상 근무한 의사다. 채용된 의사는 보건소 및 보건지소 순회진료와 예방접종, 비대면·원격협진 시범사업을 맡게 된다. 계약 기간은 1년이다.

김태성 신안군수는 "섬 주민들이 안정적으로 진료를 받을 수 있도록 숙련된 의사를 채용하겠다"며 "의료취약지역 진료체계를 지속적으로 보완해 나가겠다"고 밝혔다.